Curso Online: Reclutadores de Equipos Inmobiliarios

TÉCNICAS PARA EFICIENTAR SU RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL (Cómo contratar con Inteligencia) Objetivos: Preparar a directivos que no son especialistas para entrevistar candidatos y a como usar efectivamente herramientas y fuentes de reclutamiento para detectar, seleccionar, contratar, desarrollar y motivar a candidatos. Conocer métodos de fijación de objetivos SMART y de evaluación de desempeño continuo del personal. Elaborar modelos de compensación variable que permitan gastar poco si bajan las metas o no hay ingresos por crisis, y a gastar más (o dar más al personal) si se cumplen o superan los objetivos planeados. Evitar contratar a candidatos poco productivos y anular la rotación por bajo desempeño.

START:
22 enero, 2017
Duración
4 semanas
PRECIO
147,00

INSTRUCTORS:

Lugar

online   View map

CATEGORIAS

coaching online
Descripción

Curso completamente online:

  1. Lo realizaremos a través de plataforma de Webinar que nos permitirá realizar una multi-videoconferencia e interactuar.
  2. Los asistentes podrán hacer consultas en directo.
  3. Este programa tiene una duración de 4 semanas, realizándose una sesión semanal.
  4. Se realizará todos los lunes a partir del día 23 de enero.
  5. Las sesiones darán comienzo a las 20:00, tendrán una duración de 90 minutos, finalizarán a las 21:30
  6. El aforo máximo será de 20 personas.
  7. Los webinar serán grabados,y enviados a asistentes. Cabe pues la posibilidad de si no es posible asistir a alguna a sesión en directo realizarla en diferido con la grabación (en este caso perderá la posibilidad de consultas en directo)
  8. Una vez finalizado el curso se realizarán dos sesiones de seguimiento , una a los 15 dias y otra al mes.
  9. Una vez contratado el curso se enviará enlace a la plataforma de Webinar
  10. Los métodos de pago aceptados son : Tarjeta de Crédito/Débito , Transferencia Bancaria y Paypal

Titulo :

TÉCNICAS PARA EFICIENTAR SU RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL 

(Cómo contratar con Inteligencia)

Objetivos:

  1. Preparar a directivos que no son especialistas para entrevistar candidatos y a como usar efectivamente herramientas y fuentes de reclutamiento para detectar, seleccionar, contratar, desarrollar y motivar a candidatos.
  2. Conocer métodos de fijación de objetivos SMART y de evaluación de desempeño continuo del personal.
  3. Elaborar modelos de compensación variable que permitan gastar poco si bajan las metas o no hay ingresos por crisis, y a gastar más (o dar más al personal) si se cumplen o superan los objetivos planeados.
  4. Evitar contratar a candidatos poco productivos y anular la rotación por bajo desempeño.

Programa:

Sesión 1 

1. Cómo leer y revisar un CV para encontrar habilidades y factores importantes en sólo unos minutos.

2. Reclutamiento por competencias. Cómo elaborar una descripción de puesto basada en objetivos de la plaza para entonces saber dónde y cómo buscar a través de: Anuncios y clasificados, carteles internos, boletines y externos: Como hacer un anuncio del puesto que si genere prospectos suficientes y de calidad.

Sesión 2 

3. Otras Fuentes de reclutamiento efectivas:

Internet, bolsas de trabajo, Networking, Head Hunters, agencias de empleo, universidades, boletines, periódicos y asociaciones.

Sesión 3 

4. Entrevistas:

a) Cómo preparar una entrevista. Reglas
b) Punto claves para llevar una entrevista exitosa.
c) Las 8 preguntas de la entrevista.
d) VIDEO (15 mins.) ACTITUD del candidato, como medirla en la entrevista.
e)Entrevista telefónica, entrevista panel, entrevista uno a uno: Recomendaciones y puntos para cada una.
f)Mejores prácticas

5. Elaboración de la Descripción del puesto. Objetivos SMART

6. Formatos  para la entrevista, evaluación de desempeño, modelos de compensación variable.

Sesión 4 

7. Planes de carrera para el personal.

8. Cómo crear empatía por el candidato. El empleo y desempleo en españa.

9. Qué es ser un “Equal Opportunity Employer”: No a la discriminación. Incentivas y ley.

Precio del Programa : 147 € 

Precio descuento para Clientes Vip
(coachees , antiguos alumnos y asistentes a eventos de Conexión coaching)

97€

Solicita tu cupón descuento por email a info@conexioncoaching.com y te daremos las instrucciones para hacer reserva con descuento

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